【定着率90%超】エース社員の離職を防ぐ「評価の仕組み」 経営者向け無料セミナーを9/16・18開催
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- 発表元
- 株式会社武蔵野
- 配信日時
- 2026年9月10日 09時10分
- 転載日
- 2026年9月11日
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株式会社武蔵野は、エース社員の離職を防ぐ「動く評価制度」のノウハウを公開する無料セミナーを、2026年9月16日・18日に開催します。
■会社紹介・開催概要
中小企業の業績アップを支援する経営コンサルティング会社、株式会社武蔵野（本社：東京都小金井市、代表取締役社長：小山昇）が運営する「経営者アカデミー®」は、2026年9月16日（水）・18日（金）に経営者・役員を対象としたオンライン無料セミナー『優秀な社員が辞めなくなる！社長の感情を排除した評価の仕組み』を開催いたします。
■背景：「人的資本経営」の裏で急増する、優秀な中堅・エース層の離職危機
近年、中小企業の現場において「育った中堅社員やエース級の離職」が深刻な経営課題となっています。物価高や人手不足が加速する中、多くの経営者が「エンゲージメント向上」や「人的資本経営」の必要性を感じているものの、以下のような現場の歪みに頭を抱えています。
・「評価のブラックボックス化」：
社長や役員の感情・好き嫌いで評価が決まっていると社員から不満が出る
・「形骸化した評価制度」：
過去に高額なコンサルを導入したが、運用できずファイルフォルダの奥底に眠っている
・「成長実感の欠如」：
3〜5年目の最も働いてほしいエース社員が「ここでキャリアの未来が見えない」と離職してしまう
こうした課題の根底にあるのは、「社長の感情に依存した評価体制」です。
中小企業の業績アップを支援し、これまで5,000社以上の支援実績と400社以上の過去最高益達成企業を輩出してきた株式会社武蔵野は、社長の感情を完全に排除し、社員のやる気を意図的に引き出す『動く評価制度』のノウハウを公開いたします。
■なぜ武蔵野の「評価の仕組み」で定着率90%超を実現できるのか？
武蔵野が提唱する評価制度は、単なる人事評価シートではありません。定着率90%以上を誇る優良企業が実践してい る「社長依存を脱却し、社員が自律的に動き出す仕組み」です。
本セミナーでは、自社を日本経営品質賞2度受賞へ導いた武蔵野の現場知恵と、100社以上の「成り行 き経営」企業を変革させてきた経営者アカデミー事業本部 部長・櫻井 学が登壇し、現場ですぐに実践できるノウハウを 徹底解説いたします。
【武蔵野流・評価の仕組み 3つのコア要素】
1．迷いを消し鼓舞させる
「評価の透明化」 評価のブラックボックスを全廃。昇給・昇格への道筋を可視化し、社員の 意欲を最大化する評価軸を全公開。
2．不満を生産性に変える「フィードバックの型」
評価への不公平感を払拭。納得感をエンゲージメントへ変換し、自 走型社員へと育成する対話術を提示。
3．離職防止が生む「投資対効果（ROI）」の向上
離職率の改善がもたらす採用・育成コストの削減効果を数値化。 評価制度への投資対効果を高めるロジックを提示。
社内の評価制度を見直したい経営者様はこちら
■受講企業・導入モデルの成果
武蔵野の評価制度・経営ノウハウを導入した企業では、業界を問わず劇的な業績・定着率の向上が報告されています。
事例1：サービス業（従業員40名規模）
感情的な評価によるエース社員の離職が相次いでいた状態から、評価基準を言語化・透明化。離職率がわずか年で25%から5%以下へ劇的改善。社員の自走により売上1.5倍を達成。
事例2：建設・工事業（従業員25名規模）
形骸化していた評価制度を全廃し、現場の「環境整備」および行動評価と連動したシンプルな評価制度へ刷新。「指示待ち社員」が消え、幹部が社長の分身として自発的に案件を回す組織に変革。
■セミナー登壇者プロフィール
株式会社武蔵野
経営者アカデミー事業本部
部長 櫻井 学（さくらい がく）
2010年入社。ダスキン法人営業部にて現場の最前線で実績を積み重ね、責任者として組織の立て直しを担当。その経験を活かし、100社以上の「成り行き経営」企業を変革させ、増収増益事例を創出。現在は経営者アカデミー事業本部 部長として全国の中小企業の計画作成サポートに従事。「自社が今すべきこと」を体系化させるプロ。
■セミナー開催概要
| セミナー名 | 優秀な社員が辞めなくなる！社長の感情を排除した評価の仕組み |
| 開催日時 | 日程①：2026年9月16日（水） 12:30〜13:00 日程②：2026年9月18日（金） 11:00〜11:30 |
| 開催形式 | オンライン配信（ウェビナー形式・参加無料） |
| 参加対象 | 経営者またはそれに準ずる方（従業員30名以上もしくは年商10億円以上） |
■株式会社武蔵野および「経営者アカデミーⓇ」について
株式会社武蔵野は、日本経営品質賞を2度受賞し、これまで5,000社以上の中小企業の伴走、400社以上の支援先を過去最高益へと導いてきた経営コンサルティング企業です。同社が提供する「経営者アカデミーⓇ」は、現場の泥臭い実践ノウハウをもとに、自社への落とし込みを徹底サポートする会員制度・コンサルティングプログラムです。
会社名：株式会社武蔵野
代表者：代表取締役社長 小山昇
所在地：〒184-0011 東京都小金井市東町4-33-8
コーポレートサイト：https://www.musashino.co.jp/
経営サポート・サービス詳細：https://www.m-keiei.jp/
【本件・取材に関するお問い合わせ先】
企業名：株式会社武蔵野 経営者アカデミーⓇ事務局
TEL：0120-85-6340
E-mail：market@musashino.jp
担当：落合桃果
