【日研トータルソーシング】好評につきアーカイブ配信!ウェビナー「離職率20%改善!労働力減少でさらに重要となる人財定着戦略」を10月21日より期間限定公開
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この記事はプレスリリースです
本記事は、PR TIMESに掲載された企業・団体等のプレスリリースを原文のまま転載しています。記事内容は発表時点の情報です。
- 発表元
- 日研トータルソーシング株式会社
- 配信日時
- 2026年10月16日 11時00分
- 転載日
- 2026年10月17日
発表内容については発表元へ、当サイト上の訂正・削除については、当サイトのお問い合わせフォームにご連絡ください。
多様な人材を人的資本と捉え、人材ソリューションで可能性を創造する「人的資本創造企業」の日研トータルソーシング株式会社(本社:東京都大田区)は、2026年10月21日(水)から3日間限定で、無料ウェビナー「離職率20%改善!労働力減少でさらに重要となる人財定着戦略」のアーカイブ配信を実施します。
※本プログラムは、過去に開催したセミナーの録画配信となります。
※動画内でご紹介している制度・取り組み等は、開催当時の情報を含みます。

視聴のお申し込みはこちら
■アーカイブ配信の内容
製造業では、人手不足が続く中、採用するだけでなく入社後の定着をいかに促すかが重要な課題となっています。
今回は、人材定着に向けた当社の取り組みや自社研修施設をご紹介するとともに、専門家やパネリストがものづくり企業の人材課題を議論した過去セミナーの模様を、期間限定でアーカイブ配信いたします。
■こんな方におすすめ
・製造現場の離職や人材定着に課題を感じている方
・人材定着につながる教育・研修の取り組みを知りたい方
・受け入れ体制や職場づくりを見直すヒントを得たい方
・実際の企業における人材活用や定着の取り組みを知りたい方
■参加するとわかること
・人材定着に向けた研修施設・設備や教育の取り組み
・ものづくり企業が抱える人材課題と、その背景・原因
・受け入れ体制づくりや5S活動など、職場づくりにおけるポイント
・専門家やパネリストが語る人材活用の課題と定着率向上に向けた取り組み
配信日時(全日アーカイブ配信)
・2026年10月21日 (水) 15:00 ~ 15:40【アーカイブ】
・2026年10月22日 (木) 15:00 ~ 15:40【アーカイブ】
・2026年10月23日 (金) 15:00 ~ 15:40【アーカイブ】
開催形式:WEBセミナー(録画配信)
参加費:無料
定員:各日100名(先着順)
参加締切:各日ウェビナー終了まで
お申し込み:
以下の専用フォームより、必要事項をご記入の上お申し込みください。
➔視聴のお申し込みはこちら
登壇者

日研トータルソーシング株式会社 製造事業部
木野内 隆行
※所属・役職は2023年11月開催当時のものです。

株式会社テクノ経営総合研究所
伊藤 勝寿 様
※所属・役職は2023年11月開催当時のものです。
パネリスト

積水バイオリファイナリー株式会社
藤森 洋治 様
※所属・役職は2023年11月開催当時のものです。

株式会社デンソー山形
山口 亜矢子 様
※所属・役職は2023年11月開催当時のものです。
注意事項
※定員を超えた場合は先着でのご案内となります。
※定員になり次第お申込み受付を終了させていただきます。
※ウェビナーの録画はご遠慮ください。
※以下に該当するお客様、メールアドレスからのお申込みはご遠慮いただいております。ご了承ください。
・同業他社の方
・個人のお客様
・携帯電話アドレス、フリーメール、プロバイダメール
本件に関するお問い合わせ先
日研トータルソーシング株式会社 セミナー事務局
mail: sales-planning_info@nikken-ts.jp
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■日研トータルソーシングについて
「人的資本創造企業」として業種や職域の枠組みを超え、様々な領域で活躍する人材を「人的資本」と捉え、人材ソリューションを通じて働く人・企業・社会の可能性を創造していきます。
【当社求人サイト】
・工場・製造業の求人サイト「e仕事」:https://1145.jp/
・地域密着の求人サイト「e仕事マイタウン」:https://mytown.1145.jp/
・製造業エンジニア向け求人サイト「e仕事エンジニア」:https://engineer.1145.jp/
・新卒採用サイト:https://nikken-totalsourcing.jp/work/newgraduate/special/
【会社概要】
設 立 1981年4月
本社所在地 東京都大田区西蒲田
代表者 清水 浩二
事業内容 総合人材サービス(業務請負事業/人材派遣事業/人材紹介事業)







