株式会社JobRainbowがダイバーシティ採用ウェビナーを再開催、採用現場の新常識と法改正への対応を解説
公開：
株式会社JobRainbowがダイバーシティ採用に関するオンラインセミナーを再開催
株式会社JobRainbowは、ダイバーシティ採用をテーマにしたオンラインセミナー「 “知らなかった”では済まされない採用現場の新常識ーダイバーシティ採用」を2025年11月20日に再開催すると発表した。このセミナーは、採用難が深刻化する中で注目されるダイバーシティ採用について、2025年以降の法改正や労働市場の変化を踏まえ、その仕組みと最新動向を解説し、導入の第一歩を踏み出すためのヒントを提供するものである。
| 詳細 | |
|---|---|
| ウェビナー名 | “知らなかった”では済まされない採用現場の新常識ーダイバーシティ採用 ～ダイバーシティ採用を取り巻く“リアル”を徹底解説～ |
| 日程 | 2025/11/20(木) 11:00 - 12:00 |
| 会場 | - |
| 会場住所 | - |
| 概要 | ・ダイバーシティを取り巻く採用トレンドとは？ ・ダイバーシティ採用に関する“よくある誤解” ・法改正に伴い、今後の採用現場に求められるポイント |
| 主催 | 株式会社JobRainbow |
| 備考 | 参加費:無料 対象:採用の幅を広げるべく、新たな切り口を探している方、ダイバーシティ採用の有用性を正しく理解したい方、採用ガバナンス強化につながるヒントを見つけたい方 登壇者:鈴木 理紗（株式会社JobRainbow ダイバーシティ採用事業部 マネージャー） |
References
- ^ PR TIMES. 「【JobRainbow採用セミナー再開催！】 “知らなかった”では済まされない採用現場の新常識ーダイバーシティ採用【11/20(木)オンライン開催/無料】 | 株式会社JobRainbowのプレスリリース」. https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000104.000017747.html, (参照 25-11-11).
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