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QommonsAI活用研修を北海道洞爺湖町(とうやこちょう)で実施 — 「生成して終わり」から「工夫して使いこなす」へ、全庁展開への確かな一歩

公開: 更新:
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この記事はプレスリリースです

本記事は、PR TIMESに掲載された企業・団体等のプレスリリースを原文のまま転載しています。記事内容は発表時点の情報です。

発表元
Polimill株式会社
配信日時
2026年8月7日 09時00分
転載日
2026年8月8日

発表内容については発表元へ、当サイト上の訂正・削除については、当サイトのお問い合わせフォームにご連絡ください。

転載
プレスリリース本文

管理職から全職員まで、役職を問わず高まる活用機運。課題感を共有し、組織一丸で生成AIに向き合う

生成AIの社会実装を牽引するPolimill株式会社(本社:東京都港区/代表取締役:伊藤あやめ・谷口野乃花)は2026年7月15日、北海道洞爺湖町の職員を対象に、自治体向け生成AI「QommonsAI(コモンズAI)」の活用研修(初級編)を実施いたしました。午前は管理職向け、午後は全職員向けの二部構成で、現地では午前15名・午後約40名が受講。近隣自治体の職員もオンラインで参加し、全庁的な活用への機運がうかがえる研修となりました。

研修の様子
研修の様子

■ 研修実施概要

実施自治体:北海道洞爺湖町

研修カリキュラム:初級編

開催形式:現地開催+オンライン配信(近隣自治体も参加)

参加者数:午前(管理職向け):現地15名、午後(全職員向け):現地約40名程度

参加者の特徴:管理職には業務でQommonsAIに触れた経験者も散見される一方、全職員向けはほとんどが初心者。役職を問わず活用への意欲が高い

■ 「QommonsAIで何とかしたい」組織一丸の想い

研修は終始穏やかな雰囲気で進み、職員同士の仲の良さや一体感が伝わってきました。「これから使っていこう」という前向きな職員が多く、「どのようなことができるのか」「あまり生成AIに触れたことはないが、QommonsAIは実際どうなのか」といった疑問を晴らそうとする空気が会場に満ちていました。

午前の管理職向け研修では、課長級・部長級から理事者に至るまで、年齢や役職を問わず現状に課題感を抱きながら「QommonsAIで何とかしていきたい」という強い想いが伝わってきました。午後の全職員向け研修はほとんどが初心者でしたが、組織全体で生成AIの活用に取り組もうとする機運の高まりが、両会場を通じて色濃く感じられました。

研修の様子
研修の様子

■ 担当者よりコメント(担当:森田)

「この計画を作りたいが、このプロンプトで問題ないか」「業務を庁内に周知しチェック体制を構築したいがどうすればよいか」ー研修前には初心者だった職員から具体的な業務に紐づく質問をいただいた際には、「生成して終わり」から「工夫して使いこなす」段階へと着実にステップアップしていることを感じました。意識の変化だけではなく、職員一人ひとりの取り組み意欲の高さがうかがえました。

役職を問わず組織一丸で生成AIに向き合う洞爺湖町の皆様とともに、その一歩一歩に伴走してまいります。

■ QommonsAI研修プログラムについて

Polimill株式会社では、QommonsAIを導入いただいた自治体を対象に、社員が直接現地を訪問して実施する無料の対面型研修プログラムを全国で展開しています。初級編から中級編・管理職向けまで、自治体の習熟度や課題に合わせたカリキュラムを用意し、「導入して終わり」ではなく「現場で使いこなせる」状態まで伴走します。研修についてのお問い合わせは、QommonsAIサポート窓口までお気軽にご連絡ください。

■ QommonsAI(コモンズAI)について

Polimill株式会社が開発・提供・運用する行政向け生成AI「QommonsAI」は、国内外の法律・政策・論文・自治体事例など数千万件以上のデータをもとに、エビデンスベースで自治体の課題解決を支援します。

2026年7月時点で全国約1000の自治体・約50万人が利用し、議会対応、政策立案、住民対応、広報業務など幅広い業務で活用されています。

公式サイト:https://info.qommons.ai/

■ Polimill株式会社について

Polimill株式会社は、「のこしたいみらいを、ともにつくる」をミッションに、行政サポート生成AI「QommonsAI(コモンズAI)」と、誰もが安心して簡単にまちづくりに参加できるSNS「Surfvote(サーフボート)」を開発・運営する、創業5年のICTスタートアップです。すべての人がルールづくりに参加できる、理性と感性を備えたデジタル駆動型社会の実現を目指しています。

公式サイト:https://polimill.jp/

プレスリリース転載ここまで

以下はtrends編集部による情報です。

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