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株式会社Delight、スカウト承認後の「着座」まで支援する採用歩留まり改善BPO「着座ブースター」のサービスサイトを公開

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こちらは、「PR TIMES」より配信された企業・団体等のプレスリリースを原文のまま掲載しています。掲載内容および削除・修正等のお問い合わせは、「PR TIMES」までご連絡をお願いいたします。

発表:株式会社Delight/原文:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000092.000061059.html(2026年7月30日 17時00分 配信)/転載日:2026年7月31日

承認後の後追い・日程回収・参加前フォローを代行。説明会・カジュアル面談・一次面接への参加率改善を支援

株式会社Delight(本社:東京都、代表取締役:新井崇徳)は、スカウト承認後の候補者フォローを支援する採用歩留まり改善BPO「着座ブースター」のサービスサイトを公開しました。

採用活動では、スカウトの承認数や応募数を増やしても、その後の説明会予約、面談、面接への参加につながらない「歩留まりの悪さ」が課題となるケースが少なくありません。

特に、候補者への初回連絡が遅れる、未予約者への継続的なフォローができない、参加前のリマインドが属人的になるといった状況は、選考途中の離脱や取りこぼしにつながります。

着座ブースターは、候補者が実際に説明会・カジュアル面談・一次面接などへ参加する「着座」を重要な成果地点として設計する、採用歩留まり改善BPOです。

承認後の後追い、日程回収、参加前フォローに加え、離脱ポイントの可視化と継続的な改善提案を通じて、採用活動における取りこぼしの削減を支援します。

サービスページはこちら

採用活動で、このような課題はありませんか?

  • スカウト承認は獲得できるものの、面談や選考につながらない
  • 候補者への即時連絡や継続的なフォローに時間を割けない
  • 説明会予約後のキャンセルや無断欠席が多い
  • 採用担当者によって対応スピードや品質にばらつきがある
  • 候補者の離脱が、どの工程で起きているのかわからない
  • 既存のスカウト運用は維持したまま、承認後のフォローだけを強化したい
  • 歩留まり改善に向けた具体的な施策を設計できていない

RecUpは、こうした建設業界特有の採用課題に対し、AIと採用のプロによる伴走支援を組み合わせ、継続的な改善を支援します。

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【会社概要】

社名 : 株式会社Delight
所在地 :170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目22-17 東池袋セントラルプレイス 3階
代表者 :代表取締役社長 新井 崇徳
設立:2017年3月13日
URL:https://company.delight21.co.jp/

事業内容:
AIスカウトサービス「RecUp(リクアップ)

採用特化のSNS運用代行「RecBuzz(リクバズ)


お問い合わせ先 : info@delight21.co.jp

※ここまでが「PR TIMES」で配信されたプレスリリースの原文です。以下は trends 編集部による情報です。

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