神戸市、エンの『ソーシャルインパクト採用プロジェクトで「イノベーション専門官」の採用が決定

公開：2026年10月26日

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この記事はプレスリリースです

本記事は、PR TIMESに掲載された企業・団体等のプレスリリースを原文のまま転載しています。記事内容は発表時点の情報です。

発表元: エン株式会社
原文: PR TIMESで元のプレスリリースを読む
配信日時: 2026年10月26日 11時24分
転載日: 2026年10月27日

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転載

プレスリリース本文

エン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役会長兼社長：越智通勝）は、2026年5月に神戸市の『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』（https://www.enjapan.com/）を実施。多数の方にご応募いただき、「イノベーション専門官」の採用が決定しました。下記、採用決定者と、採用担当者のコメントを紹介いたします。

プレスリリース　https://corp.en-japan.com/newsrelease/2026/45308.html

特設ページ　https://www.enjapan.com/project/kobe_2511/

※上記は公募開始時（2026年5月11日）に掲載されたものです。

採用決定者　コメント

大橋拓也氏

■経歴
2014年4月、金融機関へ入行。個人、法人営業に従事。

2026年10月より神戸市へ入庁。

■コメント
前職では、主に融資やビジネスマッチングなどを通じて企業の支援を行なってきました。銀行員として携われるのは事業拡大のフェーズにある企業が大半であり、「既に形のあるビジネスを成長させていく」そんな仕事であったと感じています。

当然やりがいを感じながら働いてきましたが、次第に「ビジネスが成り立つ前のフェーズから共に何かを生み出していきたい」という思いが芽生えるようになりました。

そんな中、神戸市がスタートアップの育成や集積を他の都市に先駆けて取り組んできた経緯を知り、神戸市の目指す姿と自身に芽生えた思いがマッチするのではないかと感じ、今回応募をさせて頂きました。

前職で培った「人に寄り添い、信頼を積み上げていける」自身の強みを生かし、新たな未来を創造する一翼を担っていきたいと考えています。

採用担当者　コメント

神戸市では、経済成長の原動力となるイノベーションを生み出すスタートアップに対する支援を2016年度より実施しています。スタートアップ支援を担う新産業・科学技術課には、民間企業出身のイノベーション専門官が在籍し、行政と民間を繋ぐ役割を担っています。

ご入庁いただく大橋さんには、前職の金融機関での経験等を活かし、本市とスタートアップ、地域企業、学術機関や支援機関との連携等をこれまで以上に深化していただき、AIをはじめとしたディープテックによるイノベーション創出を目指すプロジェクトの立案・推進に携わっていただきます。神戸のイノベーションエコシステムのさらなる発展に貢献していただけることを期待しています。

（神戸市経済観光局新産業・科学技術課）

本プロジェクトにおける当社支援サービス

プレスリリースや特設ページ、Web広告での告知に加え、各求人サイトでの集客支援を実施。『エン転職』『アンビ（AMBI）』『ミドルの転職』とターゲットの異なる求人サイトを活用することで、ターゲットへ網羅的に求人を届けます。

採用を通じて社会課題の解決に挑む『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』　https://www.enjapan.com/

社会的インパクトが特に大きい人材採用「ソーシャルインパクト採用」を、エンが全社を挙げて支援するプロジェクトです。中央省庁の幹部候補、自治体の副市長やDX担当、さらにはNGO／NPO・スポーツ団体・志ある企業の中核メンバー等、さまざまな募集を「入職後の活躍」までこだわって支援しています。優れた能力を「より良い世の中を作るため」に使いたい方と、より良い世の中を作るために優れた人材の力を必要とする団体を結び、社会の課題解決を加速させていくプロジェクトです。

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