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スキル管理ツール「fapi」、Excelで即使える『コンサル・専門サービス向けスキルツリー』を配布開始!プロフェッショナルサービス組織におけるマネジメント課題の解決を支援。

公開: 更新:
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この記事はプレスリリースです

本記事は、PR TIMESに掲載された企業・団体等のプレスリリースを原文のまま転載しています。記事内容は発表時点の情報です。

発表元
株式会社エフ・ディー・シー
配信日時
2026年8月5日 09時00分
転載日
2026年8月6日

発表内容については発表元へ、当サイト上の訂正・削除については、当サイトのお問い合わせフォームにご連絡ください。

転載
プレスリリース本文

「現場のコンサルタント・メンバーが自ら入力したくなる」定義を目指して。実践的なテンプレートの提供を通じ、fapiが実現する形骸化しないスキル管理・ナレッジの型化・最適なプロジェクトアサインを提案。

スキル管理・アサイン管理支援ツール 「fapi(ファピー)」によるスキルツリーテンプレート集
スキル管理・アサイン管理支援ツール 「fapi(ファピー)」によるスキルツリーテンプレート集

システム・ソフトウェア開発会社、株式会社エフ・ディー・シー(本社:東京都千代田区、代表取締役:和田崇紀)が提供する、スキル管理・アサイン管理支援ツール「fapi(ファピー)」は、コンサルティングファーム・専門サービス企業向けに、Excelから手軽に始められて現場で即活用できる『コンサルティング・専門サービス向けスキルツリー』テンプレート集の無料配布を開始いたしました。

ダウンロードはこちら

■なぜ、「コンサル・専門サービス向けのスキル定義・スキルマップ」が使われなくなってしまうのか? fapiによるスキルテンプレート集公開の背景

多くのコンサルティングファームや専門サービス(士業・ITコンサル・調査研究等)の現場において、高単価案件への適切なアサイン、メンバーの稼働率(ビルド率)最適化、若手の早期育成のために「スキル管理(スキルマップ)」の重要性が高まっています。しかし、いざ自社のスキル定義を作ろうとすると、以下のような大きな壁にぶつかるケースが後を絶ちません。

  • 「思考スキルからPM、専門知識、営業まで、ゼロからスキル項目を洗い出すのがとにかく骨が折れる」
  • 「細かすぎるチェックリストを作ってしまい、多忙なコンサルタントが面倒くさがって更新してくれない」
  • 「職級(ランク)の目安しか把握できず、実際の『BPR』や『BIツール活用』『プレゼン力』といった具体的スキルがプロジェクトのアサイン検討時に見えない」

こうした「作成の負担」と「運用の形骸化」という現場のリアルな課題を解決するため、数多くの企業のスキル管理を支援してきた「fapi」のノウハウを凝縮。コアスキル、デリバリー、PM、専門領域、デジタルツール、営業活動までを網羅した、専門サービス特化型の実践的なテンプレート集を公開する運びとなりました。

fapiが提供するスキルツリーテンプレート集の3つの特徴

1. ゼロからの作成工数を大幅に削減(全30項目を網羅)

仮説構築や図解などの「コア・コンサルティングスキル」や「デリバリー・対人スキル」に加え、「プロジェクト運営(PM)」「専門領域・業界知識」「デジタル・ツール活用」「営業・マーケティング」まで、プロフェッショナル現場に必要な基本スキル30項目をあらかじめ網羅。一から項目を考える時間を大幅に短縮し、すぐに自社運用のベースとして活用できます。

2. 現場のメンバーが「入力しやすい」絶妙な粒度

細かすぎて挫折しない、かつ現場のリアルな即戦力(MECE、ファシリテーション、WBS作成、生成AI活用、BPRなど)をしっかり見極められる「現場で本当にワークする」項目の粒度を提示しています。

3. 適正アサイン・高稼働・ナレッジ型化に直結する設計

単なるスキルの羅列ではなく、「このスキルがあれば、どのプロジェクトや難易度の高い案件にアサインできるか」「個人のノウハウを組織の知見として型化できているか」が直感的に判断しやすくなる情報整理のコツを反映しています。

スキル管理・アサイン管理に課題を感じている、このような方々へ

  • コンサルティングファーム、専門サービス、シンクタンク、ITベンダーの経営者・パートナー・人事担当者
  • プロジェクトのアサイン検討時に、メンバーの最新スキルや得意領域を正確に把握したい方
  • 自社のスキル定義をゼロから作る工数を削減したい方
  • 過去にスキル管理を導入したものの、現場に定着せず形骸化してしまった方

■ スキルツリーのダウンロード方法

以下のURLより無料でダウンロードいただけます。

コンサルティング・専門サービス向け スキルツリー:

https://fdc-inc.smktg.jp/public/application/add/561

■「fapi」スキルツリーテンプレート集の、今後の展望

「fapi」では、今後も様々な業界・職種の専門性に特化した「スキル定義テンプレート」を順次リリースしてまいります。

単なるツールの提供や情報発信に留まらず、スキル管理の仕組み化を通じて、スキル管理を必要とするすべての現場における「最適なアサイン」と「人の成長が組織の成長につながる仕組みづくり」を推進してまいります。

■『スキル管理・アサイン管理支援ツール fapi』とは

社員のスキル管理やプロジェクトのアサイン検討・管理などの業務効率化に貢献します。

『スキル管理・アサイン管理支援ツール fapi』の効果
『スキル管理・アサイン管理支援ツール fapi』の効果

『スキル管理・アサイン管理支援ツール fapi』は、社員のスキル管理やプロジェクトのアサイン検討・管理に必要な諸機能を搭載しており、業務の効率化に貢献できるサービスです。

fapi(ファピー)の最大の特徴は管理項目の柔軟性です。導入企業様が管理したいデータに合わせて、全項目を自由に設定できます。

また、社員のスキル、プロジェクトのアサイン状況をデータベース化することで、スキル管理業務やアサイン業務など様々な場面で効率的に利活用できます。

お問い合わせ

■Excel管理でお悩みの企業様にオススメです

エンジニアのスキルシートはExcelで管理、運用している

エンジニアのスキル、業務経歴情報が属人化されてしまっている

得意分野やプロジェクトの動向分析が大変でなかなかできない

『スキル管理・アサイン管理支援ツールfapi』:https://www.fdc-inc.co.jp/fapi/

▼fapi資料請求はこちらから

https://www.fdc-inc.co.jp/fapi/docs-download/

■株式会社エフ・ディー・シー 会社概要

社名:株式会社エフ・ディー・シー
代表取締役:和田 崇紀
本社所在地:東京都千代田区神田須田町2-17-18 クリスタルビル 5階
設立   : 1997年2月7日
事業内容 : システム開発・コンサルティング業務・情報処理サービス
      ネットワークサービス、システム製品の販売・導入
会社HP:https://www.fdc-inc.co.jp

プレスリリース転載ここまで

以下はtrends編集部による情報です。

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