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発表：株式会社デイトラ／原文：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000102.000050927.html（2026年8月3日 15時30分 配信）／転載日：2026年8月4日
フォトコン・DXハッカソン・町民講演会の3施策を9月より順次開催
世羅町移住・交流促進協議会（広島県世羅郡世羅町）と、受講生3万人超のWebスキルスクールを運営する株式会社デイトラ（本社：東京都豊島区、代表：大滝昇平、以下「デイトラ」）は、人口減少と地方のデジタル人材不足という2つの課題に同時に挑む「関係人口創出プロジェクト」を共同で始動します。
プロジェクトの一環として、
①フォトコンテスト「#世羅フォトコン2026」（9/1〜）
②地元企業×IT人材の1泊2日DXハッカソン（9/19-20）
③町民向け講演会（10/17）
の3施策を実施し、移住促進の前提となる「働く場所」と「町に関わる人」を創出します。
■ 背景：人口半減とデジタル化の遅れ——悪循環を断つ「関係人口」の創出
世羅町の人口は14,388人（2025年4月）（※1）、高齢化率は42.6%（※2）と全国平均（28.6%）を大きく上回ります。国立社会保障・人口問題研究所の推計では、2050年に人口は約8,800人（2020年比42%減）、生産年齢人口（15〜64歳）は7,089人（2020年）から3,675人（2050年）へとほぼ半減（48.2%減）すると試算されています（※3）。
一方、経済産業省「DXレポート」が指摘した「2025年の崖」（年間最大12兆円の経済損失）（※4）以降、デジタルの活用は地方企業にとっても急務となっています。しかしIPA「DX動向2024」によると、従業員100人以下の小規模企業のDX取組率は44.7%にとどまり（※5）、企業の6割以上でDX推進人材が大幅に不足しています（※6）。さらにDXに取り組んでいない小規模企業では、「知識・情報の不足（59.0%）」や「戦略立案・現場実行人材の不足（4割台後半）」が大きな障壁となっています（※7）。
「人口減による担い手不足」と「デジタルの遅れによる企業の衰退」は連動する構造課題です。本プロジェクトは、町外のクリエイターと地元企業をつなぐことで、移住の前提となる「地域企業の稼ぐ力（働く場所）」と「町と深く関わる関係人口」を同時に創出することを目指します。
■ 実施施策（9月〜10月順次開催）
① フォトコンテスト「#世羅フォトコン2026」（9月1日〜）
「住みたい町」をテーマに、世羅町の日常の魅力（田園・里山・暮らしの風景）をInstagramで全国から募集。町を知る第一歩としての「関係人口の入口」をつくります。
| 応募期間 | 2026年9月1日（火）〜 10月31日（土） |
|---|---|
| 応募方法 | Instagramに「#世羅ぐらし」「#世羅フォトコン2026」をつけて投稿 |
| 特設サイト | https://seraphotocontest.jp |
② 地元企業 × IT人材 1泊2日DXハッカソン（9月19日・20日） 当日取材可
世羅町内の地域企業（4社）と、デイトラ修了生（即戦力Web/IT人材）がチームを結成。宿泊施設に泊まり込みで企業の実課題に挑み、Googleマップ整備、HPプロトタイプ、チラシ・SNS整備などの成果物を2日間でその場作成・納品します。
| 開催日程 | 2026年9月19日（土）〜 20日（日）／ 1泊2日合宿形式 |
|---|---|
| 会場 | 世羅の宿ひがし（広島県世羅郡世羅町） |
| 参加者 | 世羅町内の地域企業 × デイトラ修了生クリエイター |
【メディア取材のご案内】 9月19日（土）・20日（日）の両日、宿での共同作業や成果発表の様子を現地で取材・撮影いただけます。ご希望の媒体様は広報事務局までご連絡ください。
③ 町民向け講演会「デジタルで広がる新しい働き方」（10月17日） 当日取材可
町民や地元事業者を対象に、デジタルツールを活用して「町に根付いて暮らしながら収入を得る選択肢」を広げる講演会を開催。若者の町外流出を防ぎ、「地元で暮らし続けられる環境」を支援します。
| 開催日時 | 2026年10月17日（土）13:30 〜 15:30 |
|---|---|
| 会場 | せら文化センター パストラルホール |
| 対象 | 世羅町民・町内事業者・在宅ワークや副業に興味のある方 |
■ 今後の展望：持続可能な「関係人口循環モデル」の構築
1. 知る（フォトコンテスト）： SNSを通じて町内外が世羅町の魅力を再発見する。
2. 関わる（DXハッカソン）： IT人材が企業の課題解決に直接携わり、町・企業との深い絆を構築。
3. 暮らし続ける（講演会）： 町民のデジタル活用・スキル向上により、地域内での多様な働き方を実現。
デイトラとしては、北海道下川町での連携実績に続く広域展開のモデルケースとして、本プロジェクトを単年度に終わらせず、次年度以降も全国の中山間自治体へ横展開可能な「地方課題解決モデル」として発展させてまいります。
■ 組織概要
株式会社デイトラ
「デジタルスキル教育を通して挑戦する人々の夢を叶える」をミッションに掲げる、Webスキル特化型オンラインスクールです。未経験からでも実践的なスキルが身につくカリキュラムがSNSの口コミで話題となり、累計受講生数30,000人を突破しました。
- 会社名：株式会社デイトラ
- 代表者：代表取締役 大滝 昇平
- 所在地：〒170-6045 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45階
- 設立：2019年5月27日
- 事業内容：メディア事業、オンラインスクール事業
- 公式サイト： https://daily-trial.co.jp/
【出典・データソース】
※1. 世羅町「人口と世帯」
https://www.town.sera.hiroshima.jp/soshiki/17/15.html
※2. 総務省「令和2年国勢調査」（結果の概要）
https://www.stat.go.jp/data/kokusei/2020/kekka.html
※世羅町の市区町別数値は広島県の公表ページから：
https://www.pref.hiroshima.lg.jp/site/toukei/kokuseityosa.html
※3. 国立社会保障・人口問題研究所「日本の地域別将来推計人口（令和5（2023）年推計）」
https://www.ipss.go.jp/pp-shicyoson/j/shicyoson23/t-page.asp
※4. 経済産業省「産業界のデジタルトランスフォーメーション（DX）」（DXレポート掲載ページ）
https://www.meti.go.jp/policy/it_policy/dx/dx.html
※5. IPA「DX動向2024」（データ集PDFあり）
https://www.ipa.go.jp/digital/chousa/dx-trend/dx-trend-2024.html
※6. IPA「DX動向2024」本文（同上ページからダウンロード）
https://www.ipa.go.jp/digital/chousa/dx-trend/dx-trend-2024.html
※7. IPAディスカッション・ペーパー「DX動向2024 - 深刻化するDXを推進する人材不足と課題」
https://www.ipa.go.jp/digital/chousa/discussion-paper/dx-talent-shortage.html
※ここまでが「PR TIMES」で配信されたプレスリリースの原文です。以下は trends 編集部による情報です。
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