インターネットインフィニティーグループ、「IKUKYU.PJT」に賛同

公開：2026年9月18日

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この記事はプレスリリースです

本記事は、PR TIMESに掲載された企業・団体等のプレスリリースを原文のまま転載しています。記事内容は発表時点の情報です。

発表元: 株式会社インターネットインフィニティー
原文: PR TIMESで元のプレスリリースを読む
配信日時: 2026年9月18日 15時40分
転載日: 2026年9月23日

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転載

プレスリリース本文

～育児と介護の両立支援を通じて、誰もが安心して働き続けられる社会へ～

株式会社インターネットインフィニティー（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：別宮圭一）とセントワークス株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役：播本賀彦）は、積水ハウス株式会社が実施する男性育休プロジェクト「IKUKYU.PJT」に、本年も賛同いたします。「IKUKYU.PJT」は、男性の育児休業取得が当たり前の社会の実現を目指し、9月19日の「育休を考える日」を中心に、企業・団体とともに男性育休の普及・定着を推進するプロジェクトです。

2026年度は、昨年度男性育休取得率が50％を超えた（50.9％）節目として、育休取得率の向上だけでなく、育休が家族や職場、組織にもたらしたポジティブな変化を社会へ発信し、更なる普及を目指しています。

■「IKUKYU.PJT2026」の主な取り組み

・『男性育休白書2026』の発行

・「育休を考える日」に合わせたイベント開催

・Webコンテンツ「#男性育休であたりまえになったこと」の公開

・『AERA with Kids』とのコラボレーション企画

・賛同企業・団体による共同情報発信

■男性育休取得状況

株式会社インターネットインフィニティー及びセントワークス株式会社は、2024年度以降、男性育休取得率100％となっています。対象者は全員1か月以上取得。2回取得した社員や1年間取得した社員もおり、概ね3か月以上取得しています。弊社グループの推進する「ワーク・ライフバランスコンサルティング」の基である企業風土醸成を大切にしてきた成果と考えております。今後も仕事も家庭も大切にしながら活躍できる職場づくりを進めてまいります。

■インターネットインフィニティーグループの取り組み

インターネットインフィニティーグループは、「育児」と「介護」の両面から、企業の両立支援をサポートしています。

セントワークス株式会社では、企業・自治体向けに「男性育休推進サービス」を提供し、管理職研修やプレパパ講座、ワークショップなどを通じて、男性育休を取得しやすい職場風土づくりを支援しています。

また、株式会社インターネットインフィニティーでは、企業向け仕事と介護の両立支援サービス『わかるかいごBiz』を提供しています。介護コンシェルジュによる個別相談窓口、実態把握調査、介護セミナー、介護情報Webサイトなどを通じて、従業員の介護不安の解消と介護離職防止を支援しています。

育児と介護はいずれも働く世代が直面する重要なライフイベントです。当グループは、両立支援を通じて、多様な人材が安心して働き続けられる職場づくりを支援するとともに、人的資本経営や健康経営の推進に貢献してまいります。

■サービス概要

　セントワークス株式会社

　「男性育休推進サービス」

　管理職向け研修、プレパパ講座、ワークショップなどを通じ、男性育休の理解促進と取得しやすい

　職場づくりを支援しています。

　https://wlb.suisuiremon.com/danikukenshu1

　株式会社インターネットインフィニティー