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発表：株式会社BREXA Advan／原文：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000187525.html（2026年8月3日 15時29分 配信）／転載日：2026年8月5日
「研究者は足りない」のではない。「つながっていない」のである。
株式会社BREXA Advan（本社：大阪市淀川区、代表取締役：北村 浩樹）は、2026年7月1日付けで、臨床開発・薬事申請を中心とした医薬品開発技術サービスを展開する株式会社アールピーエムを吸収合併し、ライフサイエンス分野における「研究開発から製造販売後まで」を一貫して支援するワンストップ技術サービスを開始したことをお知らせいたします。
本統合により、医薬・化学・食品・化粧品・環境・エネルギー分野の研究開発と、医薬品開発（臨床開発・薬事申請・製造販売後）を横断する総合的な技術支援体制を構築しました。
なぜ、今この統合なのか
ライフサイエンス産業は今、大きな転換期を迎えています。
創薬領域では、低分子医薬に加え、抗体医薬、核酸医薬、細胞・遺伝子治療、再生医療などモダリティが多様化し、開発プロセスはより高度化・専門化しています。
一方、食品・化学・化粧品・環境・エネルギー分野でも、サステナビリティやAIの活用、バイオテクノロジーの進展などにより、研究開発人材へのニーズは急速に高まっています。
しかし、多くの企業では、
・専門人材の採用難
・即戦力不足
・若手育成の負担増加
・開発フェーズごとに異なる委託先との調整
・研究者のキャリアが限定される構造
といった課題を抱えています。
私たちは、この課題を「人材不足」ではなく、専門人材が育ち、活躍し続ける「仕組みの不足」であると考えています。
今回の統合は、この課題を解決するための新たな挑戦です。
数字で見るこれまでの実績
両社は、それぞれ異なる専門領域で実績を積み重ねてきました。
BREXA Advanは研究領域の人材サービスにおいて創業28年で、
・採用
・教育
・研究支援
・キャリア形成支援
を強みとし、研究職におけるメーカーへの転籍実績は年間150名以上にのぼり、多くの理系分野の新卒採用、教育支援のノウハウを培ってきました。
一方、アールピーエムは医薬品開発領域において、ＣＲＯ事業と医薬専門職に特化した技術派遣事業を通じて、
・臨床開発
・薬事申請
・安全性情報（PV）
・品質保証（QA）
・メディカルライティング
などの高度な技術支援を提供してきました。
派遣型ＣＲＯとして約500人の開発技術者が所属し、豊富な支援実績を有しています。
両社に共通していたのは、「専門人材の価値を最大化する」という考え方です。
統合によって実現する価値
今回の統合により、研究開発から製造販売後まで、一つのパートナーとして支援できる体制が実現しました。
【対応領域】
・創薬研究
・基礎研究
・非臨床試験
・臨床開発
・CMC・製造プロセス開発
・薬事申請
・品質保証・品質管理
・安全性情報（PV）
・メディカルアフェアーズ
・製造販売後調査
・サプライチェーン・ロジスティクス
企業は開発フェーズごとに異なるパートナーへ依頼する必要がなくなり、プロジェクト全体を見据えた柔軟な技術支援が可能になります。
＜支援事例＞
事例① 研究職から臨床開発へ
化学メーカーで分析研究に従事していた若手技術者に対し、医薬品開発研修を実施。
CRAとして臨床開発プロジェクトへ配属後、複数の国際共同試験を経験し、現在は製薬メーカーへ転籍。研究経験を活かしながら医薬品開発へキャリアを広げたモデルケースとなっています。
事例② 品質保証へのキャリアチェンジ
食品メーカー品質部門出身者がGMP・GQP教育を受講。
医薬品メーカー品質保証部門へ配属後、監査対応や品質システム構築に携わり、現在は品質保証リーダーとして活躍しています。
事例③ 技術派遣とCROを組み合わせた支援
ある製薬企業では、新規プロジェクト立ち上げに伴い、CRA・薬事申請・PV・メディカルライティングを短期間で整備する必要がありました。
当社は技術者派遣とCRO受託を組み合わせることで、開発スケジュールの遅延なくプロジェクトを推進しました。
なぜ実現できるのか
私たちの強みは、「採用」「育成」「技術支援」「キャリア形成」を一つの仕組みとして運営していることです。
研究領域では若手研究者の採用から教育、現場配属、メーカー転籍までを支援。
医薬品開発領域では、臨床開発・薬事申請・品質保証・安全性情報など高度専門職の派遣・受託サービスを提供してきました。
営業担当だけではなく、教育担当、技術責任者、キャリアアドバイザーが連携し、一人ひとりの専門性に合わせた育成を行うことで、「紹介して終わり」ではなく、「企業で活躍する人材を育てる」ことを実現しています。
今後の展望
今後は、ライフサイエンス人材の育成をさらに強化し、研究職から医薬品開発専門職へのキャリア形成を支援する教育プログラムを拡充します。
また、派遣・受託・教育研修・採用支援を組み合わせた総合ソリューションを通じて、企業の人材課題解決と技術者の長期的なキャリア形成の両立を目指します。
さらに、創薬研究から製造販売後までのバリューチェーン全体を支える技術パートナーとして、日本のライフサイエンス産業の持続的な発展に貢献してまいります。
代表取締役社長の北村 浩樹は、「私たちは、経験者のさらなる専門性向上と、未経験者の可能性を引き出す人材育成を推進することで、企業と技術者を結ぶ架け橋として、ライフサイエンス産業の発展に貢献し、高い技術力と専門性で信頼されるパートナーであり続けることを目指す」と語っている。
会社概要
会社名：株式会社BREXA Advan
代表者：代表取締役 北村 浩樹
所在地：〒532-0003大阪市淀川区宮原3-5-36 新大阪トラストタワー19F
設立：1998年4月
＜事業内容＞
■ 医薬・食品・化学等に関する研究・開発技術者派遣・紹介事業
■ 能力開発・人材育成に関する研修事業
■ 医薬品・医療機器の臨床開発、製造販売後業務受託事業
労働者派遣事業 （派27-301447）
有料職業紹介事業 （27-ユ-300919）
＜本件に関するお問い合わせ＞
会社名：株式会社BREXA Advan
広報チーム
TEL：06-4807-5710
E-mail：badv_PR@brexa.com
※ここまでが「PR TIMES」で配信されたプレスリリースの原文です。以下は trends 編集部による情報です。
