主要ESG評価を向上させる開示実務：FTSE・MSCI・S&P等の要求水準 と対応策ウェビナーを開催

質問票回答型と公開情報評価型の構造的相違をふまえ、複数機関に共通する評価向上のポイントを解説

エンビプログループの株式会社ブライトイノベーション（本社：東京都中央区、代表取締役社長：荻巣 和紀、以下「当社」）は、国際的な格付け機関によるESG評価の向上や開示対応の高度化を目指す大企業のご担当者様を対象としたオンラインウェビナー「主要ESG評価を向上させる開示実務：FTSE・MSCI・S&P等の要求水準と対応策」を、2026年10月6日（火）15:00より開催いたします。

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ESG評価は、機関投資家との建設的な対話やグローバルな取引先審査において参照される機会が拡大しており、評価結果の改善はサステナビリティ開示実務における主要なテーマとなっています。

一方で、実務現場においては、S&P CSA（DJ BIC）やCDPに代表される「企業が直接質問票へ回答する仕組み」と、MSCI、Sustainalytics、FTSE Russell、ISS ESGなどの「公開情報をもとに機関側が自主的に評価する仕組み」の間に存在する対応構造の違いが十分に整理されていないケースが見受けられます。この評価手法の違いをふまえずに各質問票対応を個別最適で積み重ねても、評価全体の底上げには繋がりにくい構造が存在します。

こうした実務上の課題に対応するため、本ウェビナーでは両手法の構造的な相違点を体系化します。その上で、複数の評価機関に対して横断的に効果を発揮する開示要素の共通点を整理し、現状把握からギャップ特定、開示媒体への反映に至る継続的な運用サイクルの構築手法を提示いたします。

国際的な格付け機関によるESG評価を受けている企業、または今後の評価対応を予定されているサステナビリティ推進部門、経営企画部門、環境管理部門のご担当者様が実務で活用できるよう、評価向上の実務プロセスに焦点を当ててコンサルタントが解説いたします。

• 質問票回答型（S&P CSA、CDPなど）と公開情報評価型（MSCI、Sustainalytics、FTSE Russell、ISS ESGなど）における対応構造の違い
• ガバナンス、目標と実績データ、方針および第三者保証など複数機関の評価向上に共通して効果を発揮する主要開示要素
• 現状評価の把握からギャップ分析、開示改善を経て翌年度の運用サイクル構築に至る具体的手順

1. ESG評価の全体像と2つの評価タイプ（10分）
2. 開示要素別の横断的な共通点（15分）
3.  評価向上に向けた実務プロセスと支援策（15分）

株式会社ブライトイノベーション

マネジャー　立花 忍

機械メーカーおよび姉妹会社の海外商社部門での勤務を経て、現在はブライトイノベーション英国支店に在籍。サステナビリティ開示およびESG翻訳を専門領域とし、ISSBやESRS、TCFD、GRI、SBTi等の国際的な企業開示フレームワークに関する支援実績を多数有する。AIを活用した業務展開（デプロイメント）にも精通しており、最新技術を活かした実務対応力を備えている。

主要ESG評価を向上させる開示実務：FTSE・MSCI・S&P等の要求水準と対応策

https://brightinnovation.jp/seminar/2026-09-04/

当社は、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、ネイチャーポジティブ、サステナビリティ情報開示（SX）といったサステナビリティ領域に特化したコンサルティングファームです。戦略策定から実務に即したコンサルティングに加え、BPO（業務代行）まで一貫したソリューションを提供し、企業の持続可能な価値向上を支援しています。

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